Unija poslodavaca Crne Gore (UPCG) ocijenila je neustavnim Vladin predlog zakona o zaradama zaposlenih u javnom sektoru, ističući da se tim aktom ogrančava samostalnost u upravljanju preduzećima. Generalni sekretar UPCG Suzana Radulović kazala je da je, osim kolizije sa najvišim pravnim aktom, predloženi zakon suprotan i odredbama Zakona o privrednim društvima, Zakona o radu, kao i nizu kolektivnih ugovora, počev od Opšteg kolektivnog ugovora (OKU), preko granskih do pojedinačnih ugovora zaključenih na nivou kompanija.
Ona navodi da UPCG degradaciju poslova, pogotovo inspekcijskih smatra ključnim uzrokom diskutabilnih kadrovskih rješenja u organima uprave, destimulacijom stručnih ljudi da rade u njima, kao i povoljnim ambijentom za razvoj koruptivnih radnji. Radulovićeva ističe da raspoređivanje u grupe poslova i shodno tome utvrđivanje koeficijenata i njihovog raspona nije adekvatno urađeno prema složenosti poslova i pratećim odgovornostima.
– Smatramo da bi sve iznova trebalo sagledati kako bi odgovornost, znanje i složenost poslova našli pravi iskaz kroz utvrđene koeficijente za obračun zarada. Ukazujemo samo na neke od primjera, a nelogičnosti ima mnogo. Po predlogu zakona sekretar ministarstava, sudskog, tužilačkog i socijalnog savjeta imaju koeficijent 18, šef kabineta ministra ima koeficijent 9,4, kao i glavni inspektor, dok inspektor ima 7,4 ili 7,2. Naš stav je da je po težini i odgovornosti navedenih poslova apsurdno praviti bilo kakvo poređenje. Ovo posebno apostrofiramo jer predloženi koeficijenti za zvanje inspektora oslikavaju odnos države prema tim službenicima koji obavljaju izuzetno složene, teške i odgovorne poslove – navodi Radulovićeva.
Ona je primjedbe na nacrt akta proslijedila ministarki rada i socijalnog staranja Zorici Kovačević.
– Jedna od najspornijih odredbi ovog nacrta sa aspekta privrednih društava, je član kojim se definišu zaposleni u javnom sektoru, a u koje se svrstavaju i zaposleni u privrednom društvu koje je u većinskom državnom vlasništvu ili u drugom pravnom licu ciji je osnivač država ili koje vrši javna ovlašćenja. Privredni subjekti, bez obzira na to da li je njihov osnivač ili većinski vlasnik država, posluju u realnom sektoru i u skladu sa propisima koji važe za sve ostale privredne subjekte. Bez obzira na to ko je njihov osnivač ili većinski vlasnik kao generatori bruto društvenog proizvoda (BDP), kroz obračunavanje i plaćanje svih obaveza, njihova aktivnost predstavlja najznačajniji izvor budžetskih prihoda. Stoga je neprihvatljivo njihovo uključivanje u javni sektor i na taj način njihovo izjednačavanje sa budžetskim potrošačima – kaže Radulovićeva.
Ona ističe da Ustav u članu 139 garantuje „slobodu preduzetništva i konkurencije, samostalnost privrednih subjekata i njihovu odgovornost za preuzete obaveze u pravnom prometu”. Ovako postavljenim Predlogom zakona, kako smatra, privrednim subjektima bi bila ograničena samostalnost u upravljanju i ugrožena mogućnost poštovanja preuzetih obaveza.
– Nacrt akta u potpunosti derogira Zakon o radu u pogledu načina utvrđivanja zarade. Razumijemo i opravdavamo potrebu da se eliminiše nesrazmjera između ostvarenih rezultata poslovanja i visine zarada u pojedinim privrednim društvima, jer je neprihvatljivo da takva privredna društva posluju sa gubitkom, a da se zarade zaposlenih održavaju na nivou daleko iznad nacionalnog prosjeka. Međutim, stav UPCG je da se svi evidentni problemi moraju i mogu rješavati u skladu sa propisima koji regulišu poslovanje privrednih subjekata - objašnjava Radulovićeva.
M.S.
Komentari
Komentari se objavljuju sa zadrškom.
Zabranjen je govor mržnje, psovanje, vrijedjanje i klevetanje. Nedozvoljen sadržaj neće biti objavljen.
Prijavite neprikladan komentar našem
MODERATORU.
Ukoliko smatrate da se u ovom članku krši Kodeks novinara, prijavite našem
Ombudsmanu.