BIJELO POLjE – Nevladino udruženje „Klub kulture”, u okviru projekta „Nove vještine osoba sa invaliditetom”, organizovalo je javnu tribinu „Zapošljavanje osoba sa invaliditetom kao društveno koroporativna odgovornost”. Učesnici su bili predstavnici preduzeća, odnosno firmi iz javnog i privatnog sektora.
Predsjednik NVO „Klub kulture”
Rafet Mulić, kazao je da su poslodavci danas spremniji da radno angažuju lica sa invaliditetom, ali da se na tom polju treba još mnogo toga uraditi.
-Uz snažnu podršku svih aktera koji su uključeni u proces integracije osoba sa invaliditetom a prije svega zahvaljujući naporima Zavoda za zapošljavanje i određenih NVO, napravljen je veliki iskorak kada je rječ o zapošljavanju OSI, tako da je smanjen stepen predrasuda kod poslodavaca - saopštio je Mulić, dodajući da o tome svejdoči i sve veći broj OSI koje nastavljaju radni angažman i po završetku projekata preko kojih su uposleni.
Upravo i ova javna tribina, kako je rekao Mulić, organizovana je sa ciljem da poslodavce još jednom informišu o benefitima koje mogu ostvarit kada zaposle OSI. NVU „Klub kulture“ zaposlilo je četiri OSI na radnim zadacima produkcije multimedijalnih sadržaja.
M.N.
Komentari
Komentari se objavljuju sa zadrškom.
Zabranjen je govor mržnje, psovanje, vrijedjanje i klevetanje. Nedozvoljen sadržaj neće biti objavljen.
Prijavite neprikladan komentar našem
MODERATORU.
Ukoliko smatrate da se u ovom članku krši Kodeks novinara, prijavite našem
Ombudsmanu.