Generalni direktor Radio-televizije Crne Gore (RTCG)
Božidar Šundić odbio je da Savjetu RTCG dostavi podatke o zaradama u Javnom servisu u periodu od januara do juna 2020. godine, navodeći da bi to predstavljalo povredu prava na privatnost. Savjet je od Šundića tražio podatke o isplatama, obzirom da se RTCG finansira iz državnog budžeta, te stoga podaci o troškovima treba da budu javni i dostupni i građanima, a posebno nadzornim i upravljačkim tijelima. U odgovoru koji potpisuje Šundić napravljena je greška kada je naveo da je njegova zarada prijavljena „Agenciji za zaštitu korupcije”, a u stvari, institucija se zvanično zove Agencija za sprječavanje korupcije.
– U odnosu na vaš zahtjev za dostavljanje mjesečnih zarada za januar-jun 2020. godine za generalnog direktora RTCG obavještavamo vas da je generalni direktor javni funkcioner i njegova zarada je javno objavljena na sajtu Agecije za zaštitu korupcije. Platne liste za isti period za pomoćnike generalnog direktora, rukovodioce službi, ostale zaposlene i iznose mjesečnih primanja honorarnih saradnika nijesmo u mogućnosti da vam dostavimo, jer su u pitanju lični podaci koji su zaštićeni, shodno zakonu o zaštiti podataka o ličnosti – navodi se u odgovoru Savjetu.
Komentar na ovaj odgovor juče nijesmo uspjeli da dobijemo od predsjednika Savjeta
Ivana Jovetića, ali ni Božidara Šundića, jer nijesu odgovarali na naše telefonske pozive.
Šundić je u poslednjem izvještaju o imovini prijavio da mu je plata 2.734 eura, te da posjeduje stan i njivu.
Savjet Radio-televizije Crne Gore u septembru 2019. godine je usvojio zaključak kojim je odbijen predlog da se generalnom direktoru Javnog servisa Božidaru Šundiću zarada poveća sa sadašnjih 2.400 na oko 3.600 eura. Odluka je donijeta nakon što je Savjetu RTCG upućen na usvajanje Šundićev aneks ugovora o radu, koji predviđa uvećanje njegove zarade.
– Zaposleni ima pravo na zaradu koja se dobija množenjem koeficijenta složenosti posla na koji je zaposleni imenovan – 20,75 sa obračunskom vrijednosti koeficijenta koji utvrđuje Vlada Crne Gore, počev od 2. septembra 2019. godine, uz uvećanje od tri prosječne zarade u JP RTCG, ostvarene u prethodnom mjesecu. Posebni dio zarade obuhvata naknadu troškova toplog obroka i regresa, i u bruto iznosu iznosi 70 odsto obračunske vrijednosti koeficijenta – navodi se u aneksu.
M.S.
Komentari
Komentari se objavljuju sa zadrškom.
Zabranjen je govor mržnje, psovanje, vrijedjanje i klevetanje. Nedozvoljen sadržaj neće biti objavljen.
Prijavite neprikladan komentar našem
MODERATORU.
Ukoliko smatrate da se u ovom članku krši Kodeks novinara, prijavite našem
Ombudsmanu.
)){kind=small}
