KOLAŠIN – Na evidenciji kolašinskog biroa rada nalazi se 785 lica, a stopa nezaposlenosti je 25,5 odsto. I u ovoj sjevernoj opštini struktura nezaposlenih je nepovoljna, više od polovine su žene. U ponudi najviše učestvuje nekvalifikovana radna snaga. Oko 50 odsto ih je sa srednjom stručnom spremom, sa diplomom fakulteta je 89 lica, od kojih je dvoje u zvanju master.Prema riječima šefa Biroa rada Kolašin Ranka Šćepanovića, na evidenciji se povećava broj visokoškolaca. Jedni se javljaju nakon odrađenog stručnog osposobljavanja, a drugi se prijavljuju za učešće u tom programu.
Među nezaposlenima mladih do 30 godina je 23 odsto, u dobi između 31 i 50 godina je 42 odsto, a starijih od 50 godina je 35 procenata.
– U ponudi nema dovoljno turističko-ugostiteljskih zanimanja ni za aktuelne potrebe Kolašina, a kamoli za nove hotele i centre, gdje je planirano otvaranje više od 300 novih radnih mjesta – objašnjava Šćepanović, a prenosi portal CdM.
Rješenje je, kaže Šćepanović, u obukama i obrazovanju odraslih, koje će se sprovoditi od naredne godine, kada srednja stručna škola u Kolašinu dobije neophodnu licencu.
– Različitim programima i mjerama aktivne politike zapošljavanja obuhvaćeno je skoro 250 nezaposlenih Kolašinaca. Kroz osam javnih radova ove godine je angažovano 30 lica sa evidencije nezaposlenih. U program „Stop sivoj ekonomiji” uključena su tri visokoškolca iz Kolašina. U pilot program „Osnaži me i uspjeću” uključeno je 16 žena. Stručno osposobljavanje organizovano je za osam lica sa invaliditetom – navodi Šćepanović i dodaje da su tri osobe prošle obuku za računovođe, dva lica za turističke vodiče, po jedno za građevinske mašine i za vozača „D“ kategorije.
J.Š.
Komentari
Komentari se objavljuju sa zadrškom.
Zabranjen je govor mržnje, psovanje, vrijedjanje i klevetanje. Nedozvoljen sadržaj neće biti objavljen.
Prijavite neprikladan komentar našem
MODERATORU.
Ukoliko smatrate da se u ovom članku krši Kodeks novinara, prijavite našem
Ombudsmanu.
)){kind=small}
