Vlada Crne Gore je Akcionim planom zapošljavanja i razvoja ljudskih resursa za narednu izbornu godinu isplanirala da u zapošljavanje uloži najmanje 20,5 miliona eura. Za 2018. godinu planirani su predsjednički, kao i izbori u Podgorici i još najmanje 10 opština.
Najveći dio novca za zapošljavanje stacioniran je kod Zavoda za zapošljavanje (ZZZ), i to 11,1 milion, a u pitanju je institucija koja je često bila na meti kritika zbog sumnji u zloupotrebe da je pomagala Demokrastkoj partiji socijalista (DPS) za prikupljanje glasova.
Kod Ministarstva ekonomije za realizaciju akcionog plana spremno je 1,4 miliona, a za program stručnog osposobljavanja izdvojeno osam miliona. Sredstva za realizaciju planskih aktivnosti obezbjeđivaće i resori prosvjete i rada i socijalnog staranja, ali nije preciziran iznos njihovog učešća.
Ministarstvo prosvjete, prema predlogu budžeta za 2018. godinu, imaće na raspolaganju 147.460.187 eura, a Ministarstvo rada i socijalnog staranja 95.786.605 eura.
Akcionim planom zapošljavanja i razvoja ljudskih resursa najviše aktivnosti će imati ZZZ, koji će kroz mjeru „podsticanje razvoja preduzetništva putem kreditiranja, pod uslovima povoljnijim od tržišnih, onih biznis ideja koje u sebi sadrže novo zapošljavanje, sa posebnim akcentom na manje razvijena područja” odobriti 80 kredita, preko kojih bi trebalo da se zaposli novih 100 lica. Takođe, ZZZ će biti angažovan i na planu zapošljavanja naših građana u inostranstvu, a u partnerstvu sa drugim institucijama sprovodiće mjere socijalne uključenosti radno sposobnih korisnika materijalnog obezbjeđenja.
Da se novac investiran u projekte ZZZ i te kako isplati režimu dokazuju i analize koje je radio MANS.
Naime, ta NVO je otkrila da je ZZZ u izbornoj 2016, kada su organizovani parlamentarni izbori, zaposlio skoro hiljadu i po lica više nego što je predvidio programom rada na početku godine. Umjesto planiranog zapošljavanja za 1.350 lica, Zavod je u susret parlamentarnim izborima obezbijedio zaposlenja za čak 2.845 lica. Programi ZZZ koriste se za kratkoročna zapošljavanja, kojima se suštinski ne rješava problem nezaposlenosti u zemlji, ali su idealan način za zapošljavanja u predizbornim periodima. Takođe, ZZZ nastoji da, kroz projekte i razne aktivnosti, ukloni što više ljudi sa evidencije nezaposlenih, kako bi istakli smanjenje nezaposlenosti.
– Programom rada Zavoda, usvojenim u februaru 2016. godine, u okviru četiri programa zapošljavanja planirano je zaposlenje 1.350 lica, za šta je bilo opredijeljeno 1,75 miliona eura. Po osnovu programa javnih radova bilo je predviđeno zaposlenje za 750 lica, programa obrazovanja i osposobljavanja odraslih 350 lica, programa osposobljavanja za rad kod poslodavca 200 lica i programa „Mladi su naš potencijal, pružimo im šansu” 50 lica. Njihov angažman isticao je uglavnom početkom ljeta, kada se očekivalo raspisivanje parlamentarnih izbora – navode u MANS-u.
Iako je imao jednu projekciju zapošljavanja sa početka godine, Zavod je već krajem marta 2016. godine donio odluku da na programu javnog rada, koji se odnosi na zaštitu životne sredine i društvene brige o djeci i mladima, umjesto planiranih 190 lica, zaposli njih 258 u trajanju od jednog do tri mjeseca. Nadalje, iako je početkom godine planirano zapošljavanje ukupno 210 asistenata u nastavi, koji bi pružali pomoć djeci sa posebnim obrazovnim potrebama u osnovnim i srednjim školama, kao i zapošljavanje 200 personalnih asistenata, koji bi pružali podršku licima sa invaliditetom u centrima i udruženjima, krajem marta je donijeta odluka da se ipak zaposli 258 asistenata u nastavi i 220 personalnih asistenata.
– Pored toga, krajem marta raspisan je i javni poziv za program osposobljavanja za rad kod poslodavca, kojim je bilo predviđeno zapošljavanje 260 nezaposlenih lica, umjesto planiranih 200. Ovaj program sprovode poslodavci iz privatnog sektora, koji, saglasno svojim potrebama, osposobljavaju i zapošljavaju lica koja nijesu bila u radnom odnosu u poslednjih godinu dana, i to u trajanju od tri do osam mjeseci. Međutim, za razliku od 2015. godine, kada je poziv poslodavcima bio otvoren svega osam dana, u 2016. godini poziv je bio otvoren sve do 1. septembra, samo mjesec dana uoči parlamentarnih izbora – navode u MANS-u.
U Alternativi Crne Gore podržavaju namjeru Vlade da zaposli svoje aktiviste na dva-tri mjeseca prije i poslije izbora. Međutim, kako ističu, to neće trajno riješiti problem tih ljudi, niti će smanjiti brojku od 100.000 nezaposlenih u Crnoj Gori.
– Ti ljudi će odmah poslije izbora ostati bez posla, a taj novac će otići u džepove ljudi koji i ovako odlično žive. Ako možemo da predložimo i da nas Vlada posluša, onda savjetujemo da se tih 21 milion eura raspodijeli na 210 projekata. Neka daju do 100.000 eura bespovratnih kredita svim onim ljudima koji donesu dobar biznis plan. Na taj način će se zaposliti najmanje 2.000 radnika (10 po projektu). U stvarnom životu, bar 70 odsto ovih projekata će propasti do tri godine, ali će bar 60-80 preduzeća nastaviti rad, rasti i zapošljavati. To je mnogo bolje nego da se sav taj novac baci na ljude koji su i ovako prebogati – kaže koordinator Alternative Vesko Pejak.M.S.
Ne misliti samo na prijatelje režima
Pejak kaže da često iz same Vlade možemo čuti tonove da su mladi ljudi lijeni i da neće da rade, što u suštini nije tačno.
– Za posao čistačice se prijavi po 300 žena srednjih godina. Mladi ljudi jedva čekaju posao. Sa ovim novcem, ako budu imali dovoljno mudrosti, može dosta da se uradi. Ukoliko Vlada ne bude aktivnija, uskoro će mnogi mladi ljudi napustiti zemlju. Ko će osnivati nova preduzeća?! Ljudi preko 50 godina?! Šansa da neko poslije 50. krene u biznis je drastično mala. Sada bi i malim sumama mogli da postignemo mnogo. Naravno, ta sredstva ne treba davati samo „prijateljima režima”. Ne zbog neke političke korektnosti, već zbog toga što će oni koji dobiju sredstva pomisliti da je to „džabe” i da ne moraju da rade za taj novac. Pomisliće da je to njihov novac, a ne novac poreskih obveznika. Time će postići učinak kao da su ga bacili kroz prozor – kaže Pejak.