U prisustvu odbornika rukovodstvo Opštine Berane predstavilo je u skupštinskoj sali, prvi opštinski bilten simbolično nazvan „500 zdravih dana“ u kojem je objedinjeno sve ono što je lokalna samouprava pokrenula i odradila u prethodnih godinu i po dana. Na prezentaciji biltena, govorio je predsjednik opštine Berane Dragoslav Šćekić, navodeći da je aktuelno opštinsko rukovodstvo odmah po preuzimanju vlasti krenulo sa rješavanjem zatečenih problema, i realizacijom novih projekta i inicijativa samo sa jednim ciljem - da Berane postane mjesto u kome svi građani mogu pristojno da žive od svog rada.
- Zatečeno stanje nije ulivalo baš mnogo optimizma ni za bogatije sredine od naše, ali obaveze kojih smo se prihvatili zahtijevale su rješavanje u najkraćim rokovima. Grad je bio zatrpan smećem i na ivici epidemije. Suočili smo se sa neizgrađenim komunalnim objektima koji su mnogo prije trebalo da budu u funkciji, kao i sa ogromnim dugovima, spornim i nespornim. No, radili smo, uvjereni da se uvijek može i više i bolje. Tako smo došli do zapaženih rezultata, jer je iza nas zaista ostalo 500 zdravih dana koalicije Zdravo Berane – kazao je Šćekić.
On je pozvao sve relevantne činioce da u narednom periodu pruže još veći doprinos razvoju lokalne zajednice.
- Lokalna samouprava ima svoju autonomnost, ali ona je dio šire zajednice i mnogo toga ne zavisi samo od nas. Naši partneri moraju biti najprije građani, preduzetnici, civilni sektor kako bi zadovoljavali potrebe od neposrednog interesa za lokalno stanovništvo. Dešavalo se da često nijesmo imali saradnju u punom smislu te riječi, da ne kažem neku drugu riječ, ali nadam se da su to neka vremena koja su ostala za nama – istako je Šćekić.
Prisutnima su se obratili i direktori preduzeća i ustanova čiji je osnivač Opština Berane i to: Miloš Brakočević, u ime JU „Dnevni centar za djecu i omladinu sa smetnjama i teškoćama u razvoju“, Savo Vučetić, u ime DOO „Komunalno“, Violeta Folić, rukovodilac JU „Polimski muzej“, Slobodanka Ivanović, rukovodilac JU „Centar za kulturu“, Goran Zonjić, u ime DOO „Sportski centar“, Ivan Radević direktor Turističke organizacije Berane i Miro Vešović, direktor Agencija za izgradnju i razvoj grada. U ime DOO „Vodovod i kanalizacija“ govorio je Rade Vuković.
- Naš prvi zadatak bio je obezbjeđivanje zdrave i sigurne životne sredine. U kratkom roku smo našli rješenje za dva najveća problema koji su godinama opterećivali Berane: nagomilano smeće na ulicama i veliki broj pasa lutalica. Otpad se odlaže u Rujištima, novoj lokaciji koja je udaljena od naselja i vodenih tokova. Komunalno preduzeće redovno odvozi otpad iz grada, a zona sakupljanja otpada proširena je i na prigradska naselja. Izgradili smo Sklonište za smještaj i zaštitu napuštenih pasa i drugih životinja, prvi na sjeveru Crne Gore – naglasio je direktor DOO „Komunalno“, Savo Vučetić.
Naglašeno je da je u minulom peridu pripremljen projekat sanacije stare hale sportova u saradnji sa Ministarstvom održivog razvoja i turizma i da se radi na izgradnji postrojenja za prečišćavanje otpadnih voda i proširenja primarne i sekundarne kanalizacione mreže Istaknuto je da se radi o projektu vrijednom 12 miliona eura, koji finansira EU.
- U okviru Regionalnog stambenog programa potpisali smo ugovor za izgradnju 96 stanova za raseljena lica i izbjeglice na Rudešu vrijedan 3,5 miliona eura. Pripremamo projekat izgradnje Centra za prihvat ugroženih životinja sa CITES liste, kao i zoološkog vrta u Beranama. Započeli smo radove na izgradnji regionalne stočne pijace. Pripremili smo projekat regulacije korita rijeke Lim. Obezbijedili smo donaciju Direkcije za saobraćaj i Hidroenergije i ivršili zamjenu 8.252 metar magistralnog cjevovoda sa Merića vrela – istaknuto je tokom prezentacije biltena, uz podsjećanje da je lokalna uprava radila i na asfaltiranju saobraćajnica, da je sanirala brojne makadamske puteve i mnoštvo vodovodnih i kanalizacionih mreža.
Naglašeno je da je posle 30 godina, pribavljena dozvola za seoski vodovod Dapsićko vrelo. Navedeno je da je lokalna uprava maksimalno pomagala, razvoj sporta i kulture uz nastojanje da Beranama povrati zasluženo mjesto na turističkoj mapi Crne Gore. Istaknuto je da je u lokalnoj upravi, uz mjere štednje, posvećenost razvoju poljoprivrede i zaštiti životne sredine, uvedena finansijska stabilnost i da se uspostavljaju značajna prijateljstva i poslovni ambijent za investitore.
- Unapređem poslovnog okruženja i nultom tolerancijom na korupciju vratili smo povjerenje investitora. Kao rezultat odgovornog odnosa prema investitorima, otvoren je rudnik uglja u Budimlji koji zapošljava 100 radnika. Počeli su radovi na obnovi hotela „Berane“. Formirali smo i Regionalni biznis centar i inkubator za sjeveroistok Crne Gore- istaknuto je tokom prezentacije opštinskog biltena.D.J.
Briga za potomstvo
Saopšteno je da lokalna uprava posebnu pažnju posvećuje najmlađoj populaciji i da na taj način stvara uslove za podizanje nataliteta u beranskoj opštini.
- Prva smo opština u Crnoj Gori koja je obezbijedila besplatne udžbenike za svoje osnovce. U školskoj 2014/15. obradovali smo prvake, a u 2015/16. učenike od prvog do četvrtog razreda svih osnovnih škola. Uveli smo jednokratnu novčanu naknadu za majke sa troje i više djece. Formirali smo Savjet mladih Opštine Berane. U Centru za kulturu smo organizovali zajednički prijem za lučonoše, đake generacije i učenike svih škola u opštini koji su na državnim i međunarodnim takmičenjima ostvarili zapažene rezulate – naglašeno je tokom prezentacije postignutih rezultata.
Uveli red, nagrađuju najbolje
- Zaustavili smo praksu korištenja službenih vozila u privatne svrhe. Pokrenuli smo popis opštinske imovine i izradu registra nepokretnosti kojima raspolaže opština. Obezbjedili smo uniforme – radna odijela za komunalnu policiju. Renoviranjem kancelarijskog prostora poboljšali smo uslove rada za zaposlene u Opštini. U radu koristimo sopstvene resurse. Renovirali smo prostorije starog vatrogasnog doma za potrebe Agencije za izgradnju i razvoj i kancelarije u zgradi bivšeg Vojnog odsjeka za potrebe Sekretarijata za poljoprivredu. Formirali smo i novi arhivski depo – kazao je Šćekić, uz podsjećanje da je uvedena praksa nagrađivanja najboljih radnika Opštine.